UNIT-1 प्रशिक्षण और प्रदर्शन प्रबंधन (Training and Performance Management) प्रशिक्षण (Training): प्रशिक्षण एक संगठित प्रक्रिया है जिसके माध्यम से कर्मचारियों को उनके कार्य से संबंधित कौशल, ज्ञान और दक्षताओं को सुधारने के लिए तैयार किया जाता है। इसका उद्देश्य कर्मचारियों को उनकी वर्तमान भूमिकाओं को कुशलतापूर्वक निभाने और भविष्य की जिम्मेदारियों के लिए तैयार करना … Continue reading MBA HRD 3RD SEM UNIT-1: Training and Development: Definition, Scope, Nature, and Importance. Motivation, Establishing Training Objectives, Training Process.